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追星也讲人情学 老梁谈周杰伦的“职场人设”

发布日期:2018年04月23日 



上周开播的《梁知》在首期节目中就对准娱乐圈中的 导演潜规则 ,老梁的独到见解令观众称赞 犀利又有梗 。而在今晚8点上线的第二期节目当中, 不怕事 的老梁 杠 上了偶像周杰伦,从曾经掀起轩然大波的 周杰伦怒斥保安事件 切入,谈谈这背后影射出的职场人情学。

起底周杰伦骂保安事件 追星中的 职场人情学

去年一则 周杰伦怒斥保安 的新闻曾引起了社会的广泛关注,因为粉丝的灯牌被保安拿走, 护粉心切 的周杰伦直接向安保人员喊话: 不要丢我歌迷的灯牌 你出去 。事件发生后,有人称赞周杰伦 偶像力 爆棚,也有人认为他对工作人员不够尊重,起到了不好的示范作用。但在老梁看来,周杰伦是刻意为之: 他百分百懂,可他为什么这么做呢,衣食父母是粉丝!

曾经粉丝千方百计讨好偶像,如今偶像 宠爱 、 讨好 粉丝却成为了吸粉必杀技,这已然是娱乐圈的一条 游戏规则 。影射到职场生活中,上级如果想让下级更好地为自己服务,希望 被下级宠爱 ,就应该好好研究一下明星与粉丝关系的个中套路。

职场人设借鉴宠粉行为 老梁拆解个中关系

在老梁看来,职场中人际关系的处理方法,其实也是有 规则 可循的:即在不同的位置上找准自己的身份定位。

老梁将面对上级、同级、下级的职场身份分别比作猎物、镜子和粉丝。面对上级,下级要成为他的 猎物 ,学会饥饿营销,展现被对方需要的价值;面对同级,为了突出自己的优势,要成为别人缺点的一面 照妖镜 ;面对下级,上级则应该成为 爱豆不离口 的粉丝,这样才能让 偶像 也就是你的下级心甘情愿地付出更多。找准职场中的定位,有了身份自觉,才能更有针对性地进行人际关系处理,在职场中立于不败之地。

巧妙地身份转换之策,不只是职场上人与人之间相处的 套路 ,更是人情练达的处世学问。老梁的首档人情练达脱口秀《梁知》旨在通过对时事热点的洞察,为广大初入职场的年轻人提供可供参考的人情练达方法论。

由爱奇艺出品自制的脱口秀《梁知》每周三晚8点全网独播。在今晚即将播出的第二期节目中,老梁将教大家玩转职场中的人际关系,成功化解职场压力。

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